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都江堰市委编办:“四点发力”推动党风廉政建设走深走实

发布时间:2021-12-15 15:29:56      来源:都江堰市委编办

今年以来,都江堰市委编办班子严格落实全面从严治党主体责任,紧密结合党史学习教育,坚持多点发力、一体推进的工作基调,以强化思想教育、完善内部制度、加强日常监督为重点,促进全办工作纪律、作风效能、形象修养持续提升。

一是教育倡廉,架起思想“高压线”。坚持理论学习常态化,党性锤炼长效化,将党史学习教育与党风廉政建设深度融合,助力形成同频共振、互促共进的党建发展新格局。通过对照学习党章党规、赴红色教育基地现场教学、组织阅读警示教育读本、观看警示教育片、通报曝光典型案例、领导干部讲廉政党课等形式,开展理论学习30余次,警示教育6次,外出研学3次,抓牢抓实理论学习和党性教育,拧紧全办党员干部“总开关”,切实树牢拒腐防变思想防线。

二是制度固廉,筑牢廉政“防火墙”。修改完善“三重一大”制度、党支部工作制度、财务管理制度、工作人员管理制度等10余项机关内部制度,编发《市委编办工作手册》19套。建立健全机构编制工作领导制度、机构设置和编制管理制度、机构编制标准制度、机构职能运行保障制度、机构编制监督检查制度等,织紧扎牢权力运行的“笼子”,夯实以制度管人管事管长远的工作机制。严格执行廉政风险排查防控制度,每季度开展岗位廉政风险排查,制定风险防范措施25条,形成风险防控台账8份,切实从制度机制上堵塞违规违纪风险漏洞。

三是监督保廉,拧紧纪律“紧箍咒”。班子成员及科室负责同志年初根据工作实际制定党风廉政建设主体责任清单10张,明确工作措施及完成时限、责任人,定期对责任清单落实情况开展跟踪检查,切实督促全体党员干部履职尽责、廉洁从政。认真落实廉政谈话制度,通过定期谈话与不定期谈心相结合,个别谈心与集体谈话相结合,日常教育和警示提醒相结合等方式,把党内监督融入日常、植入经常,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

四是践廉于行,用好廉政“催化剂”。坚持将党风廉政建设与机构编制重点工作同部署、同落实,有序有力推进简约高效基层管理体制改革,落实镇街“五权下放”,优化镇街治理体制;高效完成综合行政执法改革涉改人员划转,调整制定9个行政执法机构机构编制事项,编制涉改部门行政权力责任清单;深入推进产业功能区体制机制创新,加强重点领域编制保障等工作取得实效;认真落实疫情防控主体责任,积极参与疫情防控工作,展现机构编制部门责任担当。